Ihr Aufgabengebiet:
Kontrolle und Unterstützung der ehrenamtlichen Gerätewarte.
Pflege, Wartung, Instandsetzung der Fahrzeuge; Überwachung von Prüfzyklen von Fahrzeugen und Ausrüstung nebst Durchführung inkl. Koordination mit dem Alarmplan.
Aus- und Weiterbildung der ehrenamtlichen Maschinisten.
Tagsüber Teilnahme am Einsatzdienst, vornehmlich im Ortsteil Niedernhausen.
Durchführung von Reparaturen/technische Wartung der Aggregate/Ausrüstung und Wartung der Kreiselpumpen; Wäsche und Überprüfung der persönlichen Schutzausrüstung / Kleiderkammer.
Abarbeiten von Schadensmeldungen der Ortsteile; Angebotseinholung für Neubeschaffung aller Art, nebst Vorbereitung und ggfs. Direktbestellung; Warenannahme (Kontrolle) und Verteilung auf die einzelnen Ortsteile.
Mitwirkung bei der Anschaffung neuer Einsatzwagen – Abnahme und Überprüfung von neuen Feuerwehrfahrzeugen beim Hersteller; An- und Abmeldeangelegenheiten etc. bei der Zulassungsstelle.
Änderungen im Aufgabengebiet sind möglich.
Ihre Qualifikation:
Abgeschlossene handwerkliche/technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Elektro-, Kfz- oder Metallbereich; wünschenswert Techniker- oder Meisterausbildung.
Ausbildung zum Gerätewart an der HLFS gemäß Feuerwehrdienstvorschrift 2; wünschenswert Ausbildung zum Atemschutzgeräteträger.
Uneingeschränkte Tauglichkeit für den Einsatzdienst mit gültiger G26.3.
Besitz der Führerscheinklasse C, wünschenswert CE oder BE; sicherer Umgang mit PC sowie den üblichen Office-Programmen; wünschenswert Florix.
Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr-
Selbstständigkeit und psychische Belastbarkeit; Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit; Überdurchschnittliche Leistungsfähigkeit.
Bereitschaft zur berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildung; Kameradschaftliche Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Einsatzkräften.
Nachweis der jährlich erforderlichen Ausbildungsstunden einer Freiwilligen Feuerwehr.
Einstellungstermin: Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt
Das können Sie von uns erwarten:
Unterstützung bei der Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet.
Interessante und fordernde Aufgaben einer gemeindlichen Feuerwehr.
Dienstkleidung für die Ausübung der Tätigkeit.
Fachspezifische Fortbildungsangebote.
Premium Job-Ticket des Rhein-Main-Verkehrsbundes ohne Eigenbeteiligung; Job-Bike; Firmenfitness mit Egym-Wellpass.
Leistungsentgelt nach § 18 TVöD (VKA) sowie die sonstigen üblichen Sozialleistungen.
Zusatzversorgung (Zusatzversorgungskasse für den öffentlichen Dienst).
Beschäftigungsverhältnis:
Unbefristete Vollbeschäftigung.
Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 TVöD.
Die Gewährung einer Arbeitsmarktzulage ist grundsätzlich möglich.
Sofern es der Betriebsablauf zulässt, ist die Stelle grundsätzlich teilbar. Jedoch muss sichergestellt sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.
Aufgrund des Frauenförder- und Gleichstellungsplans der Gemeinde Niedernhausen besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils in dieser Entgeltgruppe. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um Ihre Rechte nach dem Schwerbehindertengesetz wahren zu können, sind wir auf Ihre Hinweise, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt, angewiesen.
Bewerbungsunterlagen:
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (wie beispielsweise Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, Zeugnisse früherer Beschäftigungsverhältnisse, Fortbildungsnachweise) senden Sie bitte bis zum 22.07.2024 an
oder an den
Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen
Wilrijkplatz
65527 Niedernhausen
Für Fragen steht Ihnen gerne unser Fachbereichsleiter „Bürgerservice, Ordnung, Soziales“, Herr Steffen Lauber, Telefon-Nr. 06127-903-128, zur Verfügung.
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